La Communauté d’Agglomération Fécamp Caux Littoral recrute une ou un Responsable prévention et valorisation des déchets. Cadre d’emplois des Techniciens / Technicien principal de 2ème classe contractuel. Contrat de durée déterminée de 12 mois.
Sous la direction de la Directrice des Services Techniques,
Missions principales :
- Assurer l’encadrement des agents de prévention des déchets,
- Evaluer les actions du service et être en capacité d’accompagner son évolution,
- Organiser la stratégie de prévention des déchets et l’adapter aux différents plans d’action locaux et au Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET),
- Suivre le Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) ; analyser et interpréter les chiffres de collecte des déchets,
- Réaliser les bilans d’activités, préparer le budget ainsi que son exécution, et vérifier le suivi des plateformes des éco-organismes (données de collecte, rapports annuel, éléments budgétaires, statistiques) ,
- Participer aux réflexions sur les différents modes de financement du service public de gestion des déchets ménagers (tarification incitative, redevances spéciales),
- Conseiller et sensibiliser les différents publics pour une meilleure gestion des déchets avec l’appui des agents de prévention des déchets,
- Animer des réunions, participer aux relations avec les collectivités, les professionnels ou les prestataires,
- Garantir et soutenir une communication pertinente avec les différents partenaires, acteurs et agents,
Continuité de service
- Organisation, coordination, suivi des tournées des collectes et des déchetteries en remplacement des agents d’encadrement du service Exploitation pour assurer la continuité de service.
Compétences requises et profil
- Capacités managériales, capacités à animer et à fédérer une équipe, autour d’un projet
- Connaissance de l’environnement territorial, de la commande publique et des budgets
- Connaissance des déchets ménagers et assimilés
- Maitrise des enjeux en matière de prévention et de collecte / traitement des déchets
- Maitrise de la conduite de projets
- Capacité à hiérarchiser les priorités, à alerter sur les risques techniques, juridiques et économiques
- Identification des bonnes pratiques et de la réglementation en matière de santé et sécurité au travail
- Procédures de suivi (tableaux de bord, graphiques)
Savoir-être :
- Sens du service public,
- Sens du travail en équipe,
- Dynamisme et réactivité,
- Sens du contact et de l’écoute,
- Aptitudes à communiquer, à dialoguer, à s’exprimer et à convaincre,
- Rigueur,
- Autonomie,
- Capacité d’analyse,
Informations complémentaires
- Travail à temps complet
- Rémunération statutaire et régime indemnitaire
- Attribution de titres restaurants
- Adhésion au prestataire social ADAS 76.
- Permis B demandé